Funcionário da UFMG justifica ausência com atestado de parto com sangramento
Instituição alegou que vai apurar o caso mas não informou quais seriam as sanções
Minas Gerais|Márcia Costanti, do R7
A UFMG (Universidade Federal de Minas Gerais) vai apurar o caso de um servidor que apresentou um atestado médico alegando pós-parto com sangramento para justificar sua ausência no trabalho.
Conforme a assessoria de imprensa da Universidade, existe um departamento específico responsável por averiguar possíveis irregularidades em atestados apresentados pelos trabalhadores. Após apurado, devem ser tomadas as providências cabíveis.
A instituição não informou em qual setor o funcionário trabalho nem quando a falta foi registrada. Também não foram divulgadas as possíveis sanções que o servidor poderá receber após a conclusão dos trabalhos.
CID
Os atestados médicos informam o motivo do afastamento do paciente por meio de um código, conhecido como CID (Classificação Internacional de Doenças e Problemas Relacionados à Saúde), elaborado pela OMS (Organização Mundial de Saúde). Neste caso, o número apresentado pelo funcionário corresponde à hemorragia pós-parto.
