Juiz nega justa causa de mulher demitida por comer pão de queijo
Mercado teria demitido funcionária por comer pão de queijo sem permissão; em sua defesa, a empresa alegou "quebra de confiança entre as partes"
Minas Gerais|Célio Ribeiro*, do R7
A Justiça do Trabalho determinou a reversão da demissão por justa causa de uma ex-funcionária de um supermercado de Belo Horizonte. Ela teria sido dispensada por ter comido um pão de queijo sem permissão.
De acordo com a mulher, a demissão por justa causa foi aplicada em janeiro deste ano. Ela teria sido flagrada comendo quitute por uma colega de trabalho, que decidiu denunciar o caso para a gerência do estabelecimento.
Alegando não ter cometido nenhuma falta grave, a mulher resolveu entrar na Justiça para que a demissão fosse revertida. Durante o processo, a empresa argumentou que tomou a medida por causa do comportamento da ex-funcionária, que teria “quebrado a confiança existente” entre empregador e funcionária.
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A testemunha que viu a mulher comendo o pão de queijo alegou que a ex-funcionária teria apresentado casos de mau comportamento mas, durante o processo, isso foi desmentido. Os documentos arquivados no supermercado comprovaram que, em dois anos de trabalho, ela nunca havia sido advertida ou suspensa.
O juiz Fábio Gonzaga de Carvalho, da 48º Vara do Trabalho de Belo Horizonte, concluiu que o supermercado agiu de forma excessiva ao aplicar a justa causa na funcionária. Por isso, a empresa terá que pagar os valores de uma demissão sem justificativa. O supermercado teve um recurso negado pela 11º Turma do TRT-MG (Tribunal Regional do Trabalho de Minas Gerais), e agora tenta reverter a decisão no Tribunal Superior do Trabalho.
*Estagiário do R7 sob a supervisão de Flavia Martins y Miguel.
