Unicamp tem 60 dias para acabar com assédio moral a funcionários
Série de depoimentos que atestariam a existência de tratamento humilhante e vexatório
São Paulo|Do R7
O MPT (Ministério Público do Trabalho) deu prazo de 60 dias para que a Unicamp (Universidade Estadual de Campinas) acabe com o assédio moral a funcionários e estabeleça formas de punição. A instituição deve assinar um termo de ajustamento de conduta, se não quiser ser alvo de uma ação civil pública.
Uma audiência foi realizada na quarta-feira, no MPT, para discutir a prática de assédio moral dentro da universidade. A investigação começou há cinco anos, quando houve uma série de depoimentos que atestariam a existência de tratamento humilhante e vexatório contra empregados da instituição.
A audiência teve duração de quatro horas, com a presença de 250 pessoas. Ao menos 20 trabalhadores se manifestaram publicamente sobre o assédio que sofreram das chefias imediatas e até de colegas. Alguns chegaram às lágrimas.
De acordo com o procurador do Trabalho Eduardo Luís Amgarten, a cúpula da universidade se fez presente na audiência e ficou assustada com os casos relatados.
— Também se mostrou inteiramente disposta a regularizar a situação.
A direção da Unicamp ainda alegou na audiência desconhecer todos os fatos que foram relatados por servidores.
Disputa por cargos
A universidade terá de analisar as reclamações e apresentar uma solução na segunda quinzena de agosto, quando deve ser celebrado o termo de ajustamento de conduta para resolver o problema. Na versão dos funcionários, o assédio no trabalho estaria ligado à disputa hierárquica e por cargos comissionados.
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