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Brasil abre mais de 32 mil vagas com carteira assinada em maio

Resultado positivo é fruto de 1.347.304 novas contratações e 1.315.164 demissões no período, segundo dados do Caged 

Economia|Alexandre Garcia, do R7

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Resultado é o pior para meses de maio desde 2016
Resultado é o pior para meses de maio desde 2016

O Brasil terminou o mês de maio com 32.140 novas vagas de trabalho com carteira assinada, segundo dados revelados nesta quinta-feira (27), pelo Caged (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados), O saldo positivo é fruto de 1.347.304 novas contratações e 1.315.164 demissões no período.

Apesar de positivo, o resultado é o pior para meses de maio desde 2016, quando o país cortou 72.615 postos formais. Em 2017 e 2018, o mês foi responsável pela abertura de, respectivamente, 32.254 e 33.659 vagas com carteira assinada.

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No acumulado de 2019, o mercado de trabalho nacional soma a criação de 351.063 empregos. Já no acumulado dos últimos 12 meses, o Caged aponta para um crescimento de 474.299 postos de trabalho formais.

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O saldo de vagas criadas em maio é ainda 75% menor do que o registrado no mês de abril, quando foram abertos 130.655 postos de trabalho em território nacional.

Salário

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Os dados do Caged apontam ainda que as novas contratações no mês passado tiveram remuneração média de R$ 1.586,17. Ao mesmo tempo, o salário médio de desligamento foi de R$ 1.745,34.

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Em relação ao mesmo período de 2018, o salário médio pago aos novos contratados registrou queda de 0,73% e de 0,54% para os desligamentos.

Setores

Na análise por setores de atividade, os dados do Caged mostram que os setores da Agropecuária (+37.373 postos), Construção Civil (+8.459), Serviços (+2.533), Administração Pública (+1.004 postos) e Extrativa Mineral (+627) contrataram mais do que demitiram no mês passado.

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Por outro lado, os ramos do Comércio, Indústria de Transformação e Serviços de Utilidade Pública terminaram o mês de maio com o corte de, respectivamente, 11.305, 6.136 e 415 postos de trabalho com carteira de trabalho no período.

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