Conheça as ferramentas legais que ajudam a manter empregos em tempos de crise
Medidas trabalhistas visam evitar demissões em cenários econômicos difíceis
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RESUMO DA NOTÍCIA
A legislação brasileira oferece alternativas para preservar empregos frente às tarifas impostas pelos Estados Unidos. Entre as medidas disponíveis estão férias coletivas, redução de jornada e salário, além do programa de layoff, que suspende temporariamente contratos de trabalho.
O professor Paulo Renato Fernandes, da FGV Direito Rio, destaca que o layoff permite a suspensão do contrato de trabalho por até cinco meses, durante os quais os funcionários podem participar de cursos de qualificação profissional. Essa estratégia ajuda a preparar os trabalhadores para o mercado, caso a economia não se recupere.
Fernandes enfatiza que essas medidas devem ser adotadas apenas em situações extremas para evitar demissões, que são onerosas para as empresas e afetam o consumidor. Ele também ressalta a importância das negociações coletivas, que ganharam força nos últimos anos, permitindo acordos entre empresas e sindicatos para enfrentar dificuldades econômicas.
Assista ao vídeo - Conheça as ferramentas da lei brasileira para preservar empregos em situações adversas
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